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詳細資料ISBN：9789576099854 規格：平裝 / 654頁 / 普通級/ 單色印刷 / 初版 出版地：台灣 內容簡介 隨著地球生態的改變，人類社會的轉型，以及組織環境的巨大變遷，各式各樣的組織議題此消彼長，新問題層出不窮，組織研究的議題亦多所更迭。承續千禧年初對臺灣組織行為研究三十年的檢討，本書針對最近十年的臺灣組織行為研究與發展，進行深入的回顧與剖析，希冀策勵將來，作為未來研究的參考，且能百尺竿頭更進一步。 本書涵蓋的主題包括工作敬業、組織認同、關係認定、情緒勞動、臺灣領導研究、魅力領導、差序式領導、領導與時間、家長式領導及其成分之威權與德行領導、工作壓力、職業倦怠、不當督導、職場流言、組織認定、時間與時間觀、不確定管理理論、以及質性方法等。經由回顧過去的研究成果，針對未來可能的變化與趨勢認真思考並提出新論與方向，期望對於未來研究、教學、及應用有所裨益。本書不僅對組織行為的研究者、教師及研究生能有極大的啟發，對實務工作者亦具有重大的參考價值。 |
| 搜尋參考資料: 1. 博客來-組織行為研究在臺灣四十年：深化與展望 2015年6月12日 ... 書名：組織行為研究在臺灣四十年：深化與展望，語言：繁體中文，ISBN：9789576099854，頁數：654，出版社：華泰文化，作者：鄭伯壎,姜定宇,吳宗祐, ... 2. 組織行為 - 華泰文化網 書 名：, 組織行為研究在臺灣四十年：深化與展望. 作 譯 者：, 鄭伯壎. I S B N - 10：, 9576099854. I S B N - 13：, 9789576099854. 類 別：, 組織行為. 年 份：, 2015 1 版. 3. 華泰電子報_6月新書報 - 華泰文化網 2015年6月6日 ... 行銷評論第十二卷第一期（2015春季號） ... 組織理論與管理：基礎與應用 .... 《組織行為研究在臺灣四十年：深化與展望》初版／鄭伯壎. 《作業管理精簡 ... 4. 東亞華人自我的心理學研究計畫 - 臺灣大學人文社會高等研究院 本計畫係針對西方心理學研究之偏頗而發，規劃以東亞華人的「自我」為研究 .... 此外，主持人亦將之前所召開的「組織行為研究在台灣四十年：深化與展望」學術研討會之 ... 5. 吳宗祐 - 台灣科技大學: : 企業管理系 研究範疇：. 組織情緒、偏差領導行為、主管支持、職場健康心理學、人力資源管理。 講授課程： .... 論文發表於「2012組織行為在台灣四十年：深化與展望」學術研討會。 6.組織行為研究在臺灣四十年：深化與展望~優質購物網 組織行為研究在臺灣四十年：深化與展望 |
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